RECURSOS HUMANOS EN EL SECTOR PÚBLICO
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Inicio
Modalidad
Certificado
- Regímenes Laborales Sector Público.
- Niveles de Carrera Administrativa.
- Decreto Legislativo Nro. 276.
- Desvinculación TUO 728.
- Fondo de Apoyo Gerencial (FAG).
- Profesionales altamente calificados (PAC).
- Regímenes Laborales Sector Público.
- Niveles de Carrera Administrativa.
- Decreto Legislativo Nro. 276.
- Desvinculación TUO 728.
- Fondo de Apoyo Gerencial (FAG).
- Profesionales altamente calificados (PAC).
- Diagnóstico de la comisión multisectorial.
- Reforma previsional e intentos de reforma del empleo público.
- Inicio de la reforma.
- Objetivo.
- Mayores beneficiarios con nueva ley del servicio civil.
- Características de la reforma.
- Velocidad y profundidad de la reforma.
- Mercado laboral actual.
- Escenario actual de trabajo.
- Web 1.0, web 2.0, web 3.0.
- Fuentes de reclutamiento.
- Medio urbanos.
- Publicación en diarios.
- Headhunter.
- Proceso de reclutamiento.
- Incorporación de personal.
- Primer filtro.
- Aplicación de pruebas psicológicas.
- Tercer filtro.
- Cuarto filtro.
- Evaluación por competencias.
- Evaluación en base a la experiencia.
- Pruebas psicométricas.
- Tests.
- Convocatoria CAS.
- Contratos administrativos de servicio.
- La comunicación en la organización.
- Componentes de la comunicación efectiva.
- Estilos de comunicación.
¿Cómo se desarrollan las clases? Las clases son asincrónicas, podrás acceder a nuestra moderna aula virtual desde tu pc o celular en cualquier horario 24/7 desde tu casa sin horarios y a tu ritmo.
¿Cómo obtengo el certificado?
Obtendrás tu certificado con código QR por cada curso inscrito de manera digital (en formato .pdf) o físico (te enviamos por encomienda hasta tu ciudad).
El certificado es válido para concursos públicos y privados.
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El certificado es válido para las convocatorias públicas y privadas con CÓDIGO QR y registro único de participante, el cuál podrás validar en nuestro sistema de validación de certificados.

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